重病患者的医疗期如何确定?
在江苏各级法院审判实践当中，对患有特殊疾病的劳动者，如患有癌症、精神病、瘫痪等，不论其工作年限长短，均给予不少于24个月的医疗期。医疗期满后，能否延长医疗期应延长多久，应由用人单位视情况自行确定。南京法律顾问在此提醒大家如果劳动者经劳动能力鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力标准的，可以办病退手续。如未达到完全丧失能力标准的。医疗期满尚未痊愈的，用人单位可以依法提前解除劳动合同，支付劳动者经济补偿金和医疗补助费。
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